12月15日晚，新東方創(chuàng)始人俞敏洪在東方臻選直播間，以“俞老師的南極日記”為主題，分享并回應(yīng)南極游。
直播開(kāi)始時(shí)，俞敏洪跟大家打招呼時(shí)稱：“好久沒(méi)來(lái)大號(hào)了，有的朋友不認(rèn)識(shí)我了，也快要不認(rèn)我了?！?
直播中，俞敏洪回應(yīng)了有關(guān)公司未來(lái)南極游的安排：“明年冬天有一個(gè)去南極的安排，但是不可能每個(gè)主播都去，大概從主播中間以抽簽形式抽兩個(gè)主播左右，另外也將會(huì)帶上十個(gè)網(wǎng)友去南極?！?
俞敏洪近期因在南極旅游時(shí)發(fā)布的一封全員信陷入輿論漩渦。
11月16日，新東方迎來(lái)32周年，俞敏洪身處南極向全體員工發(fā)出一封全員信。信中提到，“此刻，我正站在南極的冰雪世界中?！边@封本是慶祝公司生日、激勵(lì)員工的公開(kāi)信，引發(fā)諸多爭(zhēng)議。有網(wǎng)友統(tǒng)計(jì)，內(nèi)部信全文提及17次“我”和5次“南極”，卻對(duì)員工當(dāng)下的工作壓力鮮有提及。一名網(wǎng)友發(fā)布“給俞敏洪的一封回信”，稱“您在南極看冰山，我在出租屋看數(shù)字”。
11月20日，俞敏洪在社交平臺(tái)發(fā)文，辟謠“到南極坐郵輪花148萬(wàn)元”，稱其和奚志農(nóng)坐的夏古號(hào)12天價(jià)格在20萬(wàn)元~25萬(wàn)元之間(不同艙位)。此外，他當(dāng)時(shí)還表示：“我打算明年冬天，選擇10個(gè)左右的新東方、東方甄選的基層優(yōu)秀員工，加上東方甄選10個(gè)優(yōu)秀會(huì)員，由公司支持到南極來(lái)看一看，但不一定乘坐‘夏古號(hào)’?！?
11月23日，俞敏洪又寫(xiě)了一封主題為“讓我們一起努力”的全員信，向員工道歉，并再次回應(yīng)關(guān)于其南極游的爭(zhēng)議。在信中，俞敏洪表示，當(dāng)時(shí)用了一些南極的描述和比喻，觸發(fā)了一些員工的不滿，出現(xiàn)了“老板在南極，我們難極了；老板在看企鵝，我們?cè)诩影唷钡谋г埂Ｆ浔硎?，并沒(méi)有要向大家炫耀在南極的意思。此外，俞敏洪認(rèn)為“用員工的血汗錢旅游”的說(shuō)法表達(dá)不妥，“你在努力工作的同時(shí)，老板們也在拼命努力，并承擔(dān)更大的風(fēng)險(xiǎn)，確保公司的正常發(fā)展，為你提供工作保障，是互相成就、互相合作、雙向選擇的過(guò)程。”
俞敏洪在信中還表示，如果在新東方工作，并且沒(méi)有放棄這份工作，員工就有責(zé)任維護(hù)公司發(fā)展與形象。遇到不公平待遇或受欺負(fù)，應(yīng)優(yōu)先通過(guò)內(nèi)部渠道解決。公司鼓勵(lì)公開(kāi)吐槽，但發(fā)表到自媒體上的極端言論需慎重，畢竟公司正常發(fā)展是員工安心工作的前提。
12月6日，俞敏洪再在社交媒體發(fā)文，回應(yīng)爭(zhēng)議。俞敏洪表示：“南極事件和新東方員工公開(kāi)信的事情，一再把我和新東方推上熱搜，有朋友擔(dān)心寫(xiě)信的員工被整。請(qǐng)大家放心，他們都在各自的崗位上正常上班。他們反映的問(wèn)題，我已經(jīng)要求相關(guān)部門認(rèn)真調(diào)查，傾聽(tīng)員工的訴求，真有問(wèn)題的，立刻糾正?！?
天眼查工商信息顯示，12月初，東方甄選（北京）科技有限公司發(fā)生工商變更，孫東旭卸任法定代表人、執(zhí)行董事、經(jīng)理，俞敏洪接任法定代表人、經(jīng)理，并擔(dān)任董事。同時(shí)，該公司經(jīng)營(yíng)范圍新增餐飲管理、外賣遞送服務(wù)、餐飲服務(wù)等。
11月6日，俞敏洪在社交平臺(tái)發(fā)文，確認(rèn)孫東旭離職。俞敏洪表示，近期孫東旭因?yàn)閭€(gè)人原因，提出不再繼續(xù)工作。兩人保持著很好的溝通，沒(méi)有任何齟齬和隔閡。
來(lái)源|界面新聞
