12月19日，原絲芭女團(tuán)成員曾艷芬發(fā)博稱“退團(tuán)時的所有聊天記錄我都有，公司可能沒有了，忘記了，我可以提醒一下。 ?”
藝人曾艷芬在社交平臺公開與絲芭傳媒高管的2017年聊天記錄，指控公司存在安排成員陪酒行為，并稱保留完整證據(jù)，引發(fā)輿論對絲芭藝人管理模式的爭議。
曾艷芬的指控內(nèi)容，聊天記錄關(guān)鍵點(diǎn)。2017年對話中，曾艷芬質(zhì)問高管“公司是否強(qiáng)迫成員陪酒”，并提及“有人發(fā)送成員照片”作為佐證，暗示管理失職。
她指責(zé)公司以商務(wù)名義安排成員參與酒局，遭遇投資方“毛手毛腳、開黃腔”等不當(dāng)行為，自稱多次拒絕后被公司冷處理。強(qiáng)調(diào)所有聊天記錄已備份，將在法律程序中提交完整證據(jù)。
曾艷芬同步聲援鞠婧祎合約爭議，質(zhì)疑絲芭利用“補(bǔ)充協(xié)議”延長藝人合約年限，并呼吁“放成員自由”。
絲芭傳媒的回應(yīng)與行動，全盤否認(rèn)指控：斥責(zé)曾艷芬“捏造事實(shí)污蔑成員清白”，稱其言論損害公司商譽(yù)及藝人聲譽(yù)。2025年12月17日報(bào)警并委托律師事務(wù)所發(fā)表聲明，以“誹謗罪”報(bào)案，要求曾艷芬刪除內(nèi)容并承擔(dān)法律責(zé)任。
曾艷芬被指在鞠婧祎與絲芭合約糾紛白熱化時爆料，雖意圖聲援，但客觀上加劇輿論混戰(zhàn)。有觀點(diǎn)認(rèn)為此舉可能適得其反，使公眾注意力偏離合約核心問題。
曾艷芬自述早年遭遇收入壓榨，百萬片酬實(shí)得9萬，粉絲打投資金與藝人實(shí)際所得懸殊，折射偶像產(chǎn)業(yè)分成機(jī)制缺陷。若陪酒指控屬實(shí)，絲芭可能違反《勞動法》及未成年人保護(hù)規(guī)定，若虛假，則反映網(wǎng)絡(luò)誹謗對企業(yè)的殺傷力。
鞠婧祎合約案中“20年補(bǔ)充協(xié)議”的筆跡鑒定結(jié)果，將成為判定絲芭商業(yè)模式合法性的關(guān)鍵。
行業(yè)連鎖反應(yīng)。絲芭待播劇《來戰(zhàn)》《萬花世界》若因版權(quán)糾紛擱置，合作方可能索賠。輿論持續(xù)發(fā)酵恐加速頭部藝人解約，如周詩雨、王奕等案例已暴露資源分配失衡問題。
當(dāng)前雙方證據(jù)均未經(jīng)過司法程序認(rèn)定，陪酒指控真實(shí)性尚無定論，需謹(jǐn)慎看待單方爆料，事件中對女性藝人的猜測性言論可能造成二次傷害。
昨天曾艷芬說：“確實(shí)能夠堅(jiān)持到合約結(jié)束的成員非常有契約精神，我承認(rèn)我沒有那么守約，所以我賠付了六十萬違約金，但是已經(jīng)好好守約了十年的人，怎么也不放呢”。
很顯然，曾艷芬接二連三的發(fā)博指責(zé)絲芭是在聲援鞠婧祎。客觀評價(jià)一下，曾艷芬還是那個曾艷芬，有啥說啥，想到什么就說什么，拋開其它的因素，為人還是正直的，黑就是黑，白就是白，沒有灰色地帶，也不會夸大其詞。
